B534 Guida operativa ai nuovi concorsi nella P.A.

Ceida
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€ 490.00

DATE: 25-26 novembre 2019, DURATA: 2 giorni, ORARIO: 9.00-14.30, QUOTA DI PARTECIPAZIONE: euro 490,00 + IVA (la quota è esente da IVA se corrisposta da Enti pubblici)

– NEL D.L.VO 75/17 E NEL DECRETO “CONCRETEZZA”

RELATORE

Avv. Giampaolo TEODORI

Docente Unitelma Sapienza – Ricercatore Formez

La materia dei pubblici concorsi rappresenta un contesto sul quale le politiche normative recenti hanno insistito molto in termini di innovazioni procedurali e di imparzialità delle attività comparative.

Gli ultimi accessi normativi individuati nella riforma “Madia” e del decreto “Concretezza” si caratterizzano per l’incentivo verso formule aggregative di gestione con l’individuazione di vere e proprie “centrali di committenza” concorsuali in analogia con quanto viene fatto per gli appalti.

Il corso intende rappresentare i principali momenti della gestione delle selezioni pubbliche dalla fase di programmazione-autorizzazione alla fase conclusiva dell’approvazione delle graduatorie finali con l’analisi dei passaggi ulteriori dell’accesso agli atti e del contenzioso, dal lato puramente amministrativo, e della assegnazione dei vincitori e dello scorrimento delle graduatorie, anche dal lato dell’interesse del concorrente.

L’innovazione tecnologica apre le porte a pubbliche selezioni 3.0, che non limitano l’utilizzo dell’informatica a mero ausilio amministrativo dei Responsabili e delle Commissioni ma che vedono trasformare le procedure in approcci completamente nuovi, sempre più liberi da pastoie formali limitanti l’individuazione effettiva del più meritevole.

PROGRAMMA

Le fonti normative. Le diverse tipologie di contratti di lavoro. Il principio del pubblico concorso. Adempimenti propedeutici al reclutamento.

Il procedimento concorsuale: indizione del concorso; approvazione del bando e sua pubblicazione; clausole obbligatorie e facoltative; presentazione delle domande di ammissione; cause di esclusione; ammissione con riserva dei candidati; preparazione ed espletamento delle prove d’esame; approvazione della graduatoria e proclamazione dei vincitori. Corsi-concorsi e prove pubbliche selettive.

Commissioni esaminatrici: principi generali; modalità di funzionamento; verbalizzazioni; espressione e motivazione dei giudizi; la discrezionalità della commissione e la motivazione.

La disciplina delle riserve e dei titoli preferenziali; le categorie riservatarie e preferenze (l. 407/98).

I requisiti generali per l’accesso, con particolare riguardo ai principi del diritto comunitario. Il diritto di accesso agli atti concorsuali alla luce della giurisprudenza. Strumenti della tutela cautelare con particolare riguardo alla ripetizione. delle prove d’esame e alla ricusazione della commissione d’esame. La potestà regolamentare delle singole amministrazioni e i relativi limiti.

Le nuove forme di reclutamento: contratti a termine; contratti a tempo parziale; contratti di formazione lavoro; lavoro interinale; telelavoro. Le assunzioni obbligatorie. La progressione economica orizzontale e verticale. La disciplina della mobilità del personale. Le innovazioni tecnologiche applicate alle procedure di concorso.

RILASCIO ATTESTATO DI FREQUENZA E PROFITTO

Il CEIDA, Ente accreditato dalla Regione Lazio quale soggetto erogatore di attività per la Formazione Superiore e Continua, (accreditamento ottenuto con Determinazione del Direttore della Dir. Reg. “Formazione, Ricerca e Innovazione, Scuola e Università, diritto allo studio” n. G16019 del 23/12/2016, pubblicata sul B.U.R.L. n. 2 del 5/1/17), attesta, per ogni partecipante, le caratteristiche del percorso formativo e quanto di questo è stato effettivamente frequentato, attraverso rilascio degli attestati di frequenza subordinatamente al superamento di una verifica finale attuata mediante questionario a risposta multipla.

Questo corso si trova sul sito del MePA con codice prodotto: CEIDA-B534

Caratteristiche Corso

  • Lezioni 0
  • Quiz 0
  • Duration 50 hours
  • Skill level All levels
  • Language English
  • Studenti 0
  • Valutazioni Yes
Non è presente materiale allegato
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